在河北不锈钢复合管栏杆集团启动旗下成员减产，国内不锈钢复合管栏杆企业纷纷发布限产指令后，众多河北不锈钢复合管栏杆企业都在面临着自己的选择。这一新闻事件对于产业发展而言，是苦熬到春暖花开时节，还是主动防御寒流？
选择尽管不多，但却决定着未来。
到底是谁的冬天？
不锈钢复合管栏杆企业限产，被业界誉为是企业的“过冬”举措。
但在有关人士看来，这种境遇并非是每个不锈钢复合管栏杆企业的冬天。“其实从宝钢先后产品结构和市场价位看，宝钢回应的限产举措更像是一种姿态。因为限产与否对企业影响不大。”业内判断，宝钢产品档次已经超过国内其他同类企业，盈利空间当然也要大得多。
显然，宝钢没有遭遇冬天。
那么在不锈钢复合管栏杆企业限产的背后，到底预示着谁将苦熬冬季呢？答案或许能从另外一种猜测中找到。
在国内大型不锈钢复合管栏杆企业限产之际，人们不禁疑问，大型企业的限产，会不会给众多民营不锈钢复合管栏杆企业留下一定市场空间，延续这些企业的生存周期？“这种情况有可能，但要看到，市场压力对每个企业都是平等的，具有规模效益的大企业尚且需要拿出真本事应对这种困境，那些工艺尚不配套的中小企业的成本压力可想而知。”省冶金政研会副会长宋继军分析，这种极其有限的空间并没有多少值得期待的。
他解释说，即便是有实力的不锈钢复合管栏杆企业限产，那些低端企业也不会得到多少好处。因为这些企业限产的产品都集中在一个日渐萎缩的低端产品市场。“就好像别人丢下了一根冰棍儿，融化得越来越小，你无论怎么吃，都没有多少甜头了。”
据业界乐观分析，不锈钢复合管栏杆产业目前遭遇的困境，只不过是众多困境中的一个而已，所不同的是，在国家发展基调明确，相关经济激励举措出台后，滞后效应一旦显现，产业发展必将迎来新的发展机遇。“我判断这段时期可能有几个月的时间，毕竟国家的经济发展基调在那里，相关政策措施在实施，这都需要一个时期。所不同的是，今后不锈钢复合管栏杆产业必须从产品和质量上谋求突破了。如果不从这种认识上加快技改、淘汰落后，等待他们的恐怕只有‘冬天’了。”宋继军判断。
适应性调整还是根本性调整？
产业困境中，企业反应不一。
不久前，位于邢台市的德龙不锈钢复合管栏杆第一次对部分员工实行放假休息举措，一时间引来纷纷猜疑———是不是形势不好企业要关闭了？结果从该企业高层得知，企业正要利用这一机会，进行技术改造升级。“这说明企业已经意识到这一信号，就是不锈钢复合管栏杆市场靠低端产品打天下的时代就要结束了。”宋继军说，这是企业主动调整的积极信号。
但同时，从河北省一些地方不锈钢复合管栏杆企业反馈的信息看，仍有一些企业采取了观望等待的方式：形势一旦不好，就开始给工人放假，企业无所事事，只等形势好转，重新开工。“这些企业领导人的普遍心态是，以往的困难不也是熬过去了，这次再等等，机会总会来的。”省冶金工业协会人士分析，这种等待的心态已经成为阻碍河北不锈钢复合管栏杆产业升级的一大痼疾。“尽管大多数企业都在进行适应性调整，比如压缩产量，抓管理降成本，裁减人员等，但最大的出路还在于进行根本性调整。”宋继军提醒说。
宝钢集团董事长徐乐江向媒体描述了这种调整的趋向：通过兼并重组，提高产业集中度，优化产品结构，做大企业规模；通过不断加大技术创新力度，提升技术能力，保持竞争优势，做强企业；通过大力发展循环经济，坚持环境友好、资源节约，实现企业可持续发展，已经成为不锈钢复合管栏杆企业深化发展的主旋律。（河北日报）